据报道，厦门国贸变更管理层，负责人年薪282万。
国企高管负责人年薪合理不合理是国资委的责任，贫仙要说的是，以厦门国贸建发股份为代表的中国国企上市公司普遍存在一个每股净资产远低于股价的现象。由于国企上市公司大都是独占某些行业，占据市场优势盈利能力都有独到之处，为什么会出现这样的现象？都是没有分红扩股累积出较高的未分配利润，没有分红扩股市场就不会接受，所以股价就会远低于净资产。
去年中央出台了国企上市公司股权划转社保补充社保基金的政策，贫仙认为国企股权划转社保基金，国企上市公司就会积极的分红，只有这样做社保基金才能拿到钱来补充社保基金，所以当时看好以厦门国贸建发股份为代表的有较高未分配利润的国企低价股。然而事实并非如此，中美斗争引发的一系列政策改变与供应链重组导致中国股市摇摇晃晃，在危机面前国企上市公司并没有起到定海神针的作用，跟着大盘一起沉沦。有很多钱的国企上市公司不愿意分红，这样的国企有价值吗？如果福耀玻璃不分红，那曹德旺捐给基金会的股票就没有意义。股权划转社保基金的国企不分红，社保基金拿不到钱，这样的划转有意义吗？
当前股市一退再退，要想稳定股市并推动股市价值回归，最好的方案就是由国资委出台行政命令推动国企上市公司按资本市场的价值规律办事，以分红扩股引导国企上市公司股价的价值回归。国资委给国企上市公司的责任制是国有资产的保值增值，现在国企股价远低于净资产，这是保值增值吗？
厦门国贸高层年薪待遇有282万，厦门国贸的股东能得到什么？上市国企不分红不等于未分配的红利就是国家的，国资委要区国企上市公司分经营性资产与国有资产的概念，千万不要被国企高管欺骗，以经营性资产冒充国有资产，然后以国有资产的增值领奖金。
中国股市往何处去？看国企上市公司要不要分红扩股引导股市价值回归！
